内蒙古社会主义学院
2024年度部门预算公开报告
批复时间：2024年2月4日
公开时间：2024年2月23日
目 录
第一部分 部门概况
一、主要职能职责
二、单位机构设置及预算单位构成情况
三、2024年度单位主要工作任务及目标
第二部分 2024年度部门预算情况说明
一、收支预算总体情况说明
二、收入预算情况说明
三、支出预算情况说明
四、财政拨款收支预算总体情况说明
五、一般公共预算支出预算情况说明
六、一般公共预算基本支出预算情况说明
七、一般公共预算“三公”经费支出预算情况说明
八、政府性基金预算支出预算情况说明
九、国有资本经营预算支出预算情况说明
十、项目支出预算情况说明
十一、一般公共预算机关运行经费支出预算情况说明
十二、政府采购支出预算情况说明
十三、国有资产占用情况说明
十四、预算绩效目标设置情况说明
第三部分 名词解释
第四部分 预算公开联系方式信息反馈渠道
第五部分 2024年度部门预算表
一、收支总表
二、收入总表
三、支出总表
四、财政拨款收支总表
五、一般公共预算支出表
六、一般公共预算基本支出表
七、一般公共预算“三公”经费支出表
八、政府性基金预算支出表
九、国有资本经营预算支出表
十、项目支出表
十一、项目绩效目标表
十二、政府采购预算表
第一部分 部门概况
一、主要职能职责
（一）部门职能
内蒙古社会主义学院是内蒙古自治区党委领导的统一战线性质的政治学院，是自治区直属正厅级事业单位，也是自治区唯一一所具有统一战线性质的高等政治学院，是各民主党派和无党派人士的联合党校，是统一战线人才教育培养的主阵地，是开展党的统一战线工作的重要部门，是党和国家干部教育培训体系的重要组成部分。
（二）部门主要职责
一是社会主义学院基本任务。
1、培训民主党派和无党派人士、统一战线其他领域代表人士，培训统战干部，培养统一战线理论研究人才，承办党委和政府举办的有关专题研讨班；
2、组织开展马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想，以及党的统一战线理论、方针政策的研究和宣传，推进理论创新；
3、组织开展决策咨询工作，为党委和政府决策服务；
4、组织开展中华文化的教育、研究和对外交流；
5、开展联谊交友。
二是学院教学工作任务。
1、把教学工作作为中心工作，其他各项工作应当围绕教学工作进行，为完成教学任务、提高教学质量服务。
2、开展教学的主要内容是马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想，党的路线方针政策，统一战线理论与实践等。
3、根据形势和任务发展要求，不断充实和更新教学内容，优化以政治共识教育为核心、以文化认同教育为基础、以能力素质培养为重点的教学布局。
4、加强培训需求调研，针对不同培训对象制定分类教学大纲，开发体现统一战线理论与实践发展新成果的课程和教材。
5、加强教学方式方法研究，综合运用讲授式、研讨式、案例式、模拟式、体验式等方法，积极开展实践教学和网络培训。
6、充分利用党委统战部门、统一战线各领域以及社会资源开展教学。
7、加强教学管理，建立健全规章制度，完善教学评估体系，形成职责明确、分工协作、程序规范的教学运行机制。
8、与国内有关高校联合开展研究生培养工作。
9、培训民主党派和无党派人士、统一战线其他领域代表人士，培训统战干部，培养统一战线理论研究人才，承办党委和政府举办的有关专题研讨班，班次分为主体班次和委托班次。主体班次为纳入本级党委统一战线教育培训规划的进修班、培训班、专题研讨班和国情研修班；委托班次为党委和政府以及民主党派、工商联组织、相关单位委托举办的班次。
（1）举办党外人士进修班。进修班学员主要包括省级人大代表、政协委员中的党外人士；各民主党派省级组织常委、委员，工商联省级组织常委、执委；市地级人大常委会、政府、政协、法院、检察院以及事业单位、人民团体等中担任县处级以上职务的党外领导干部。
（2）举办党外人士培训班。主要培训本地区有发展潜力的担任县处级职务或者具有副高级以上职称的中青年党外代表人士。
（3）根据工作需要，举办基层宗教界人士培训班。
（4）面向民主党派代表人士、无党派代表人士、党外知识分子代表人士、少数民族人士、宗教界代表人士、非公有制经济代表人士、新的社会阶层代表人士，举办专题研讨班。
（5）面向港澳台海外代表人士和归国留学人员，举办国情研修班。
（6）根据工作需要举办统战干部培训班。
（7）根据工作需要，举办社会主义学院师资培训班。
（8）根据新时代统一战线形势任务发展需要，开设新的班次。根据实际需要，确定各类班次的学制。
三是学院科研工作任务。
充分发挥科研工作的基础性作用，加强对习近平新时代中国特色社会主义思想的研究，深化对统一战线新情况新问题的研究，不断推进理论创新，为提高教学质量服务，为党委和政府决策服务。坚持马克思主义立场观点方法，贯彻百花齐放、百家争鸣方针。坚持实事求是的科学精神和严谨的学术规范，加强科研管理，建立科研课题全过程管理制度，加强同相关部门、各民主党派和工商联组织、高等学校、科研院所以及国内外学术机构的合作。建立统一战线智库，开展统一战线重大理论和实践问题研究。办好学报等理论刊物，宣传马克思主义中国化最新成果、党的统一战线理论和方针政策、中华文化，展示交流理论研究成果，为教学科研服务。建立能够满足教学科研需要的图书馆（室），建设具有统一战线特色的文献资料信息中心。
四是中华文化教育、研究和对外交流工作任务。
开展以爱国主义为宗旨，以中华文化为主要内容的教育、研究和对外交流活动。面向港澳台同胞和海外侨胞开展国情教育和中华文化研修，增强港澳同胞的国家意识和爱国精神，争取台湾民心认同，促进海外侨心凝聚。面向民族、宗教界等人士开展中华文化教育培训，进行文化引领，以文化认同增进国家认同、民族认同。社会主义学院应当深入研究中华文化的历史渊源、发展脉络、基本走向，深刻阐释中华文化的独特创造、价值理念、鲜明特色，为增强中华优秀传统文化的凝聚力、影响力、创造力，铸牢中华民族共同体意识提供支持。以海内外学术交流平台，开展对外文化交流合作，讲好中国故事，传播好中国声音，阐释好中国特色，展示好中国形象，助推中华文化的国际传播，在凝聚全人类共同价值、构建人类命运共同体中发挥应有作用。
二、部门机构设置及预算单位构成情况
（一）根据部门职责分工，本部门内设机构包括办公室、教务处、教研室、总务处、《内蒙古统战理论研究》编辑部、中华文化交流处、机关党委。本部门无下属单位。
（二）从预算单位构成看，纳入本部门2024年部门汇总预算编制范围的预算单位共计1家，具体包括：内蒙古社会主义学院。
1. 机构及人员基本情况
内蒙古社会主义学院为参照公务员法管理的全额拨款事业单位。单位内部设7个内设机构，分别为办公室、教务处、教研室、总务处、《内蒙古统战理论研究》编辑部、中华文化交流处、机关党委。
人员编制57个，实有人数93人。其中：在职人员45人，退休人员48人，较上年相比在职人员减少2人，主要原因为2023年新调入1人，办理退休手续3人。
2.单位设置
纳入本单位2024年部门预算编制范围的单位情况如下：
部门情况表
序号 | 单位名称 | 单位性质 |
1 | 内蒙古社会主义学院 | 参照公务员法管理的事业单位 |
三、2024年部门主要工作任务及目标
（一）强化理论武装，始终不渝用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂
1.把习近平新时代中国特色社会主义思想特别是习近平总书记关于做好新时代党的统一战线工作的重要思想作为党组理论学习中心组学习首要内容。
2.把学习习近平总书记最新重要讲话精神作为党组会第一议题制度。
3.坚持领导干部讲党课制度。
4.在网站开设教职工理论学习专区。
5.严格落实重大事项请示报告制度。
6.大兴调查研究之风，科学编制调研方案。
7.深入党派和服务对象开展调查研究，召开座谈会。
8.优化平时考核和绩效考核办法，建立健全激励机制。
9.健全干部“选育管用”工作链条。
10.加大人才引进力度。
11.组织开展入职人员专题培训，通过以会代训、专题培训等形式，把政治训练贯穿干部成长全周期。
12.修订完善规章制度。
13.深化集约高效的经费管理、内部控制、审计监督工作机制，构建规范高效服务保障体系。
（二）依法办学治院，着力加强学院治理体系和治理能力现代化建设
1.召开全区社院院长会、院务咨询委员会。
2.加强与全国社院、知名高校交流合作。
3.巩固并加强京蒙冀津交流合作以及区内外战略合作单位工作交流。
4.以铸牢中华民族共同体意识为主线，与五个民族自治区和新疆建设兵团共同筹建“5+1”铸牢中华民族共同体意识创新发展联合体，建立健全常态化合作机制。
5.加强对盟市社会主义学院业务指导。
6.对地市、旗县两级社会主义学院（校）师资培训，举办师资培训班。
7.鼓励教师到地方社会主义学院送教下乡。
8.专职教师每年参加教育培训的时间累计不少于1个月。
9.建立兼职教师师资库。
（三）深化教学改革，构建适应新时代党的统战事业需要的教学培训新格局
1.科学编制年度教学培训计划。
2.持续推动习近平新时代中国特色社会主义思想“三进”工作。
3.突出习近平新时代中国特色社会主义思想特别是习近平总书记关于做好新时代党的统一战线工作的重要思想的首课、主课地位，坚持把习近平新时代中国特色社会主义思想作为主课必修课，作为干部学习的中心内容，持续推进课程体系建设。
4.认真落实干部教育培训的学时指标、教学指标、课程更新指标任务。政治共识教育课程比重不低于每学期总课时的70%，其中铸牢中华民族共同体意识课程占比不低于20%。主体班次案例教学比重不低于每学期总课时的15%，其他互动式教学课程比重不低于每学期总课时的20%，课程更新率年均不少于20%。网络培训平台课程更新率每年不少于100学时。
5.制定教学大纲。
6.打造课程体系。
7.举办全区社院好课程展示交流，打造精品课程。
8.持续打磨“党的二十大精神”系列课程。
9.办好民主党派干部进修班、培训班。
10.统筹做好对其他党外代表人士的培训。
11.办好面向统战干部、统一战线理论研究人才及“三新领域”中共党员的培训。
12.加强履职能力培训。
13.巩固拓展“五个一”经验做法，综合运用讲授式、研讨式、案例式、模拟式、体验式、访谈式、行动学习等方法开展教学培训，深入开展联谊交友。
14.加快推进内蒙古统一战线陈列馆和铸牢中华民族共同体实践教学基地建设。
15.加强和改进实践教学基地（点）建设。
16.建立干部网络培训工作机制，健全干部网络培训国家标准体系。
17健全教学管理相关规章制度。
18.探索建立“学员测评、教师互评、党组抽评”的教学效果评估体系。
19.建立完善学员管理制度，及时了解关注学员思想动态，加强纪律教育。
（四）深化智库建设实践，深入推进统战特色新型智库建设高质量发展
1.建强统一战线高端智库，完善研究布局、组织架构、基本管理制度。
2.将学院图书馆建成中国政治、统一战线、中华文化、文明互鉴文献资料数据中心。
3.坚持问题导向，为党委政府决策建言资政。
4.围绕中心、服务大局，聚焦内蒙古两件大事，公开发布一批招标课题。
5.加大重大课题研究，加强学术活动统筹，分类举办学术活动，构建学术活动体系。举办“新时代统一战线论坛”“新时代中华文化论坛”“新时代政治共识教育论坛”，承办中央院社会主义学院委托交办的“红山文化与中华文明探源——铸牢中华民族共同体意识”全国性学术研讨会。
6.理清《内蒙古统战理论研究》办刊思路，明确办刊年度任务和目标方向，举办专题培训班，开设特色专栏。
7.健全教学、科研、宣传协同联动机制，完善选题生成机制，提高科研成果向讲义、大纲、教材等的转化效率，发挥科研以研促教、以研资政、以研助宣、以研引学作用。
（五）做实文院工作，发挥内蒙古中华文化学院作用
1.深入学习贯彻习近平文化思想，一体推进以爱国主义为宗旨，以中华文化为主要内容的教育、研究和对外交流活动。
2.围绕更好履行中华文化学院职能，引进人才，加强文化工作处力量建设。
3.举办中华文化专题培训班，筹备赴俄蒙、港澳开展文化交流活动。
4.深化与内蒙古文史馆、艺术学院、乌兰牧骑等单位的交流合作，进一步拓展战略合作渠道。
5.通过举办书画笔会、音乐思政课、义诊宣讲等喜闻乐见的形式，弘扬中华优秀传统文化。
（六）加强网络培训，加快推进教育教学数字化
1.加快推进教育教学数字化，构建覆盖教学、科研、管理等各方面的数字化工作体系。
2.推动建设以中央社院为引领、本级社院为支撑、地方社院为前沿的网络培训格局，推进开学典礼、名师名课网络直播。
3.建立网络培训学时管理制度，加强网络学习成效考核，以网络社院高质量建设推进网络教育培训的普及化、经常化。
4.开展情景模拟教学，提升学员应急处置能力。
5.建立健全智慧校园规章制度，不断提升学院管理和服务信息化、网络化、数字化水平，深化新技术新产品新手段应用。
6.全面加强“一刊、一号、一栏、两网、三馆”建设管理，重点搞好内蒙古社会主义学院、内蒙古中华文化学院网站以及内蒙古统一战线陈列馆、铸牢中华民族共同体意识展馆、图书馆建设，充分运用网络平台开设习近平新时代中国特色社会主义思想学习专栏。
7.利用宣传栏、灯箱、LED电子屏、文化展板等，及时宣传党的创新理论、习近平总书记重要讲话和重要指示精神，以及中央和自治区党委方针政策。
8.建设全区社院“一张网”，建立全区社院数字图书馆，建立全区社院师资力量库、课程名录库、实践教学基地库、科研成果及教学资料库、智库专家库、代表性学员名录库。
9.加强网络安全基础设施建设，提升国产化替代水平，完善数据分类分级、安全风险评估和安全保障措施。
（七）强化责任担当，努力营造风清气正的校园环境
1.牢固树立“抓好党建是最大政绩”的理念，认真履行全面从严治党主体责任，坚决落实“一岗双责”，持续推进“三多三少三慢”整治。
2.坚持以政治建设为统领，全面提高机关党的建设质量。
3.落实党建工作汇报制度，组织各党支部定期向党组汇报工作。
4.驰而不息纠“四风”、树新风，力戒形式主义、官僚主义，下大力气纠治“庸懒散慢虚粗”，全面弘扬“勤快严实精细廉”。
5.认真落实监督责任，紧盯廉政风险点，用好执纪监督“四种形态”，教育引导全体干部教职工和学员严格执行中央八项规定及其实施细则精神。
6.坚持严以治院、严以治教、严以治学，强化院规院纪，加强教职工日常管理和参训学员管理，大力弘扬优良院风、学风、文风，把全面从严治党落实到治校、治教、治学等各个环节，压实从严治校的政治责任让学习之风、朴素之风、清朗之风在社院蔚然成风。
7.严格落实意识形态工作责任制，把讲政治贯彻于教学、科研、管理全过程，坚决杜绝在重大政治问题和大是大非上出现“噪音”“杂音”。
8.健全完善后勤服务社会化管理体制和运行机制，提高服务标准和业务技能，为教学科研工作提供后勤保障。
9.严格落实财务管理各项规章制度，从严控制“三公经费”等一般性支出，以内控制度建设为抓手，严格执行政府采购和建设工程招投标制度，加强资金管理、预算管理等，按照支出进度要求完成资金支付工作，做好财务公开。
10.绿化美化校园环境，全面实施垃圾分类，厉行节约、反对浪费，创建节约型机关。
11.定期对院内基础设施进行安全排查与维护，加强人员、车辆门禁管理，提升校园环境和安全保障。
第二部分 2024年度部门预算情况说明
一、收支预算总体情况说明
内蒙古社会主义学院2024年度收入总计2274.64万元、支出预算总计2274.64万元，与上年相比收入减少242.52万元、支出预算总计减少242.52万元，收入减少9.63%，支出减少9.63%。其中：
（一）收入预算总计2274.64万元。包括：
1．本年收入合计2274.64万元
（1）一般公共预算拨款收入2274.64万元，与上年相比减少197.10万元，减少7.97%。主要原因一是本年度在职人员较上年减少，相关的人员经费减少；二是项目经费减少。
（2）政府性基金预算拨款收入0万元，与上年相比增加0万元，增长0%。主要原因是不存在此项内容。
（3）国有资本经营预算拨款收入0万元，与上年相比增加0万元，增长0%。主要原因是不存在此项内容。
（4）财政专户管理资金收入0万元，与上年相比增加0万元，增长0%。主要原因是不存在此项内容。
（5）事业收入0万元，与上年相比增加0万元，增长0%。主要原因是不存在此项内容。
（6）事业单位经营收入0万元，与上年相比增加0万元，增长0%。主要原因是不存在此项内容。
（7）上级补助收入0万元，与上年相比增加0万元，增长0%。主要原因是不存在此项内容。
（8）附属单位上缴收入0万元，与上年相比增加0万元，增长0%。主要原因是不存在此项内容。
（9）其他收入0万元，与上年相比增加0万元，增长0%。主要原因是不存在此项内容。
2．上年结转结余为0万元。与上年相比减少45.41万元，减少100%。主要原因是我部门本年度年初无结转结余资金。
（二）支出预算总计2274.64万元。包括：
1．本年支出合计2274.64万元
（1）一般公共服务（类）支出753.52万元，主要用于我部门人员工资的发放，社保的缴纳，公用经费等。与上年相比减少13.18万元，减少1.72%。主要原因是本年度在职人员较上年减少，相关的人员经费减少。
（2）教育支出（类）支出1168万元，主要用于干部教育和其他进修及培训经费等。与上年相比减少231.39万元，减少16.78%。主要原因是本年度项目经费减少。
（3）社会保障和就业支出（类）支出228.02万元，主要用于机关事业单位基本养老保险、职业年金缴费支出，归口管理的行政单位离退休人员经费。与上年相比增加3.71万元，增长1.66%。主要原因是人员变动以及社保缴费基数调整，故经费有所增加。
（4）卫生健康支出（类）支出65.5万元，主要用于缴纳行政单位医疗和公务员医疗补助。与上年相比减少0.75万元，减少1.13%。主要原因是本年度在职人员较上年减少，故相关经费较上年有所减少。
（5）住房保障支出（类）支出79.60万元，主要用于缴纳在职人员住房公积金。与上年相比减少0.90万元，减少1.12%。主要原因是本年度在职人员较上年减少，故相关经费较上年有所减少。
2．年终结转结余为0万元，与上年相比增加0万元，增长0%。主要原因是不存在此项内容。
二、收入预算情况说明
内蒙古社会主义学院2024年收入预算合计2274.64万元，包括本年收入2274.64万元，上年结转结余0万元。
其中：
本年一般公共预算收入2274.64万元，占100%；
本年政府性基金预算收入0万元，占0%；
本年国有资本经营预算收入0万元，占0%；
本年财政专户管理资金0万元，占0%；
本年事业收入0万元，占0%；
本年事业单位经营收入0万元，占0%；
本年上级补助收入0万元，占0%；
本年附属单位上缴收入0万元，占0%；
本年其他收入0万元，占0%；
上年结转结余的一般公共预算收入0万元，占0%；
上年结转结余的政府性基金预算收入0万元，占0%；
上年结转结余的国有资本经营预算收入0万元，占0%；
上年结转结余的财政专户管理资金0万元，占0%；
上年结转结余的单位资金0万元，占0%；
三、支出预算情况说明
内蒙古社会主义学院2024年支出预算合计2274.64万元。
其中：
基本支出1106.64万元，占48.65%；
项目支出1168万元，占51.35%；
事业单位经营支出0万元，占0%；
上缴上级支出0万元，占0%；
对附属单位补助支出0万元，占0%。
四、财政拨款收支预算总体情况说明
内蒙古社会主义学院2024年度财政拨款收入总计2274.64万元，与上年相比，财政拨款收入总计减少242.52万元，减少9.63%。主要原因一是本年度在职人员较上年减少，相关的人员经费减少；二是项目经费减少。财政拨款支出总预算2274.64万元，财政拨款支出总计减少242.52万元，减少9.63%。主要原因一是本年度在职人员较上年减少，相关的人员经费减少；二是项目经费减少。
五、一般公共预算支出预算情况说明
内蒙古社会主义学院2024年一般公共预算财政拨款支出预算2274.64万元，与上年相比减少242.52万元，减少9.63%。主要原因一是本年度在职人员较上年减少，相关的人员经费减少；二是项目经费减少。
（一）一般公共服务（类）
1.统战事务（款）行政运行（项）。年初预算753.52万元，与上年相比减少13.18万元，减少1.72%。变动原因：本年度在职人员较上年减少，相关的人员经费减少。
（二）教育支出（类）
1．进修及培训（款）干部教育（项）。年初预算948万元，与上年相比减少211.39万元，减少18.23%。变动原因：本年度项目经费减少。
2．进修及培训（款）其他进修及培训（项）。年初预算200万元，与上年相比减少20万元，减少9.09%。变动原因：本年度项目经费减少。
（三）社会保障和就业支出（类）
1．人力资源和社会保障管理事务（款）引进人才费用（项）。年初预算20万元，与上年相比减少0万元，减少0%，此项经费预算支出安排与上年一致，并无变动。
2．行政事业单位养老支出（款）行政单位离退休（项）。年初预算82.03万元，与上年相比增加3.74万元，增加4.77%。变动原因：本年度退休人员较上年增加，相关经费有所增加。
3．行政事业单位养老支出（款）机关事业单位基本养老保险缴费支出（项）。年初预算80.64万元，与上年相比减少1.13万元，减少1.18%。变动原因：本年度在职人员较上年减少，相关的经费减少。
4．行政事业单位养老支出（款）机关事业单位职业年金缴费支出（项）。年初预算40.32万元，与上年相比减少0.57万元，减少1.38%。变动原因：本年度在职人员较上年减少，相关的经费减少。
5．其他社会保障和就业支出（款）其他社会保障和就业支出（项）。年初预算5.02万元，与上年相比增加1.67万元，增加50%。变动原因：本年度人员有所变动，故相关经费有所增加。
（四）卫生健康支出（类）
1．行政事业单位医疗（款）行政单位医疗（项）。年初预算33.67万元，与上年相比减少0.46万元，减少1.35%。变动原因：本年度在职人员较上年减少，相关的经费减少。
2．行政事业单位医疗（款）公务员医疗补助（项）。年初预算31.83万元，与上年相比减少0.29万元，减少0.91%。变动原因：本年度在职人员较上年减少，相关的经费减少。
（五）住房保障支出（类）
1．住房改革支出（款）住房公积金（项）。年初预算79.60万元，与上年相比减少0.90万元，减少1.12%。变动原因：本年度在职人员减少，相关经费减少以及住房公积金缴费基数调整，故有此差额。
六、一般公共预算基本支出预算情况说明
内蒙古社会主义学院2024年度一般公共预算财政拨款基本支出预算1106.64万元，与上年相比减少11.12万元，增长1%，其中：
（一）人员经费1014.79万元。主要包括：基本工资247.13万元、津贴补贴216.06万元、奖金75.68万元、绩效工资118.80万元、机关事业单位基本养老保险缴费80.64万元、职业年金缴费40.32万元、职工基本医疗保险缴费33.67万元、公务员医疗补助缴费31.83万元、其他社会保障缴费5.02万元、住房公积金79.60万元、其他工资福利支出4万元、退休费82.03万元等。
（二）公用经费91.85万元。主要包括：办公费15万元、差旅费5万元、培训费5.58万元、劳务费5万元、工会经费13.06万元、福利费16.32万元、其他交通费用26.28万元、其他商品和服务支出5.62万元等。
七、一般公共预算“三公”经费支出预算情况说明
内蒙古社会主义学院2024年度一般公共预算拨款安排的“三公”经费预算支出30.50万元，其中因公出国（境）费支出18万元，占“三公”经费的59.02%；公务用车购置及运行维护费支出10.50万元，占“三公”经费的34.43%；公务接待费支出2万元，占“三公”经费的6.56%。具体情况如下：
一般公共预算拨款安排的“三公”经费预算支出30.50万元，比上年预算增加0万元，增长0%；其中：
1．因公出国（境）费预算支出18万元，比上年预算增加0万元，增长0%，主要原因我部门因公出国（境）费预算支出与上年预算数据一致。
2．公务用车购置及运行维护费预算支出10.50万元。其中：
（1）公务用车购置预算支出0万元，比上年预算增加0万元，增长0%，主要原因我部门暂无公务用车购置预算支出安排。
（2）公务用车运行维护费预算支出10.50万元，比上年预算增加0万元，增长0%，主要原因我部门本年度公务用车运行维护费预算支出安排与上年预算数据一致。
3．公务接待费预算支出2万元，比上年预算增加0万元，增长0%，主要原因我部门本年度公务接待预算支出与上年预算数据一致。
八、政府性基金预算支出预算情况说明
内蒙古社会主义学院2024年政府性基金支出预算支出0万元。与上年相比增加0万元，增长0%。主要原因是本单位无政府性基金预算支出。
九、国有资本经营预算支出预算情况说明
内蒙古社会主义学院2024年国有资本经营预算支出0万元。与上年相比增加0万元，增长0%。主要原因是本单位无国有资本经营预算支出。
十、项目支出预算情况说明
2024年内蒙古社会主义学院预算安排项目5个，项目预算总金额1168万元。其中，财政本年拨款金额1168万元，财政拨款结转结余0万元，财政专户管理资金0万元，单位资金0万元。
十一、一般公共预算机关（事业）单位运行经费支出预算情况说明
2024年内蒙古社会主义学院一般公共预算机关运行经费预算支出91.85万元，与上年相比增加4.97万元，增长5.72%。主要原因是：本年度其他交通费用预算支出安排较上年增加。
十二、政府采购支出预算情况说明
2024年度政府采购支出预算总额88.50万元，其中：拟采购货物支出5万元、拟采购工程支出0万元、拟购买服务支出83.50万元。
十三、国有资产占用情况说明
本部门共有车辆5辆，其中，一般公务用车0辆、执法执勤用车0辆、特种专业技术用车0辆、业务用车0辆、其他用车5辆等。单价50万元（含）以上的通用设备0台（套），单价100万元（含）以上的通用设备0台（套），单价200万元（含）以上的通用设备0台（套）；单价100万元（含）以上的专用设备0台（套），单价200万元（含）以上的专用设备0台（套）。
十四、预算绩效目标设置情况说明
2024年，填报绩效目标的预算项目5个，公开绩效目标5个，公开项目占全部预算项目的100 %。公开填报绩效目标的项目预算1168万元，占全部项目预算的100%。
第三部分 名词解释
一、财政拨款：部门从同级财政部门取得的各类财政拨款，包括一般公共预算拨款、政府性基金预算拨款、国有资本经营预算拨款。
二、一般公共预算拨款收入：指财政当年拨付的资金。
三、财政专户管理资金：缴入财政专户、实行专项管理的高中以上学费、住宿费、高校委托培养费、函大、电大、夜大及短训班培训费等教育收费。
四、单位资金：除财政拨款收入和财政专户管理资金以外的收入，包括事业收入（不含教育收费）、上级补助收入、附属单位上缴收入、事业单位经营收入及其他收入（包含债务收入、投资收益等）。
五、事业收入：指事业单位开展专业业务活动及辅助活动所取得的收入。
六、事业单位经营收入：指事业单位在专业业务活动及其辅助活动之外开展非独立核算经营活动取得的收入。
七、其他收入：指除上述“财政拨款收入”“事业收入”“事业单位经营收入”等以外的收入。主要是按规定动用的售房收入、存款利息收入等。
八、用事业基金弥补收支差额：指事业单位在预计使用当年的 “财政拨款收入”“财政拨款结转和结余资金”“事业收入”“事业单位经营收入”“其他收入”不足以安排当年支出的情况下，使用以前年度积累的事业基金（事业单位当年收支相抵后按国家规定提取、用于弥补以后年度收支差额的基金）弥补本年 度收支缺口的资金。
九、上年结转：指以前年度尚未完成、结转到本年仍按原规定用途继续使用的资金。
十、结转下年：指以前年度预算安排、因客观条件发生变化无法按原计划实施，需延迟到以后年度按原规定用途继续使用的资金。
十一、一般公共服务（类）财政事务（款）：指用于保障机构正常运行、开展财政管理活动的支出。
十二、社会保障和就业（类）人力资源和社会保障管理事务（款）：指用于人力资源引进人才补助方面的支出。
十三、社会保障和就业支出（类）行政事业单位养老支出（款）：指机关直属事业单位按照国家政策规定用于养老方面的支出。
十四、住房保障支出（类）住房改革支出（款）：指机关及属事业单位按照国家政策规定用于住房改革方面的支出。
十五、卫生健康支出（类）行政事业单位医疗（款）：指机关及属事业单位按照国家政策规定用于医疗方面的支出。
十六、住房公积金：指按照国家统一规定，按规定比例为职工缴纳的住房公积金。
十七、基本支出：指为保障机构正常运转、完成工作任务而发生的人员支出和公用支出。
十八、项目支出：指在基本支出之外为完成特定工作任务和事业发展目标所发生的支出。
十九、“三公”经费：指部门用一般公共预算财政拨款安排的因公出国（境）费、公务用车购置及运行维护费和公务接待费。其中，因公出国（境）费反映部门公务出国（境）的住宿费、旅费、伙食补助费、杂费、培训费等支出；公务用车购置及运行维护费反映部门公务用车购置费、燃料费、维修费、过路过桥费、保险费、安全奖励费用等支出；公务接待费反映部门按规定开支的各类公务接待（含外宾接待）支出。
二十、机关运行经费：指部门或（机关、事业）单位使用一般公共预算安排的基本支出中的日常公用经费支出，包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维修费、专用材料及一般设备购置费、办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费及其他费用等。
第四部分 预算公开联系方式信息反馈渠道
联系人：赵凯强
联系电话：0471-4901609
第五部分 2024年度部门预算表
备注：1.预算公开表见附件
